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培训课程

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2020-05-19

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纪检监察干部综合能力提升研修班

2020-05-19浏览量:34发布者:365bet官网首页-365bet官网手机下载

  

  [培训背景]

  学习国家政治、经济、军事等方面情况及政策,国家政治体制改革、经济体制改革方面的知识,现代化管理理念和科学管理知识等,适应不断发展的新形势。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民三个代表思想为指导,贯彻党的十九大精神,大力实施素质工程,着力提高纪检监察干部的政治素质、业务能力和执政水平。使全区的纪检监察干部的综合素质有所提高,业务能力有所增强,学习风气有所转变,相关作风进一步改进。

  [培训对象]

  纪检监察干部

  [培训课程]

  《中国宏观经济改革战略方向调整--从需求改革到供给侧结构改革》

  《国家监察制度改革的背景,内容与趋势》

  《国际话语体系中的中国声音》

  《中西方文化比较》

  《当前反腐倡廉的形势与任务》

  《如何构建科学的反腐倡廉制度体系》

  《纪检监察心理学》

  《派驻机构实施监督的方法与途径》

  《推进惩治和预防腐败体系建设》

  《关于查办党政干部违法违纪案中的若干问题》

  《预防职务犯罪》

  《监察案件的调查与审理》

  《信访工作及其处理技巧》

  《纪委办案工作(办案谋略与谈话技巧)》

  《纪检干部如何履行好监督责任》

  《如何把握运用监督执纪 “四种形态”》

  【培训意义--为什么要参加纪检监察干部综合能力提升研修班】

  有助于企业干部加快知识更新,优化知识结构,提高整体水平、理论素质、业务能力和指导能力。

  【培训对象】

  各省、自治区及直辖市党政干部、企业员工。

  【培训方式--如何来做好纪检监察干部综合能力提升研修班,通过什么方式来进行】

  纪检监察干部综合能力提升研修班方法包括课堂教学、案例教学、竞赛活动、课题研究、阅读分享、现场体验、拓展训练和参观考察、会代讲座、交流互动、权威专家点评相结合等。

  【培训核心课程】

  纪检监察干部综合能力提升研修班课程内容仅供参考,或可根据个人或单位定制培训课程计划,以满足您的需求。

  【培训流程】

  1.需求分析报告

  根据培训企业培训学员的岗位和培训目的,综合分析,经彼此沟通交流,确定好培训需求。

  2.新项目方案书

  学院将根据纪检监察干部综合能力提升研修班的实际需要,在5个工作日内为培训单位定制个性化的培训项目方案书,方案书中包括:培训目标、课程设置、师资安排、现场教学、培训证书、食宿安排、纪检监察干部综合能力提升研修班要多少钱,价格贵不贵,收费标准、教学服务等一系列详细内容,非常全面、周到。

  3.项目实施方案探讨与修正

  学院将为纪检监察干部综合能力提升研修班项目确定一名总负责教师,与培训单位的培训负责人进行详细沟通和协商,讨论和修订企业的培训项目方案书,直至双方就与培训项目相关的所有事宜达成最终共识。

  4.确定--签署培训协议

  5.项目具体实施

  纪检监察干部综合能力提升研修班项目将在双方确定的具体时间内实施。学院将严格控制培训和教学服务的质量。培训单位可以协助监督。

  6.课程内容评估及后续服务项目

  项目完成后,将根据学生对课程安排、教学质量和教学服务的反馈,对项目进行总结,以改善和提高我培训中心的教学质量和教学服务。

  7.研与长期性协作

  学院将派专人与培训单位进行积极互动的沟通,并就双方在科研合作、学生实习和企业培训方面的长期合作达成一致。

  【培训特色】

  专业培训方案

  针对目前企业的培训状况和任务要求,专业研发项目部门根据培训需求设计并实施培训。

  开放的学术氛围

  聘用骨干教师、相关部门领导干部、权威领域技术骨干等专业人员与学生零距离沟通交流。

  灵活教学形式

  体验式教学、访谈式教学、情境教学、实践教学、红色拓展、专题教学等。

  异地联动教学

  武汉市本部和深圳市教学中心二地连动,可灵便分配在武汉市·深圳市二地学习培训。

  严格教学评估

  从学习培训设计方案、实施、管理方法及实际效果下手,对纪检监察干部综合能力提升研修班项目开展考核评价,评定指标值科学严谨,评定全过程公正且透明,反馈结果及时有效。

  优质班级管理

  流程化的管理服务表现出专业性,创新的班级建设凸显其特色。

  【培训师资】

  武汉大学教授、相关领域专家学者、政府系统内专家。

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